La E.S.E. Hospital Universitario San Rafael de Tunja considera la investigación como un medio importante para la educación del talento humano en salud y como un compromiso con la contruccion constante del conocimiento cientifico.
Máxima instancia institucional encargada de velar por el cumplimiento de los parámetros y normatividad de la etica en la investigación. Sus responsabilidades son asegurar la protección de los derechos, dignidad, seguridad y bienestar de los seres humanos sujetos de investigación. Sus responsabilidades son asegurar la proteción de los derechos, dignidad, seguridad y bienestar de los seres humanos sujetos de investigación, y velar por la alta calidad de la investigación garantizando que los proyectos aprobados cumplan con las caracteristicas técnicas exigidas por la institución.
Integrantes:
Gerente | Dr. Yamit Noe Hurtado Neira |
Asesor de Desarrollo de Servicios | Dra. Monica María Londoño Forero |
Subgerente de Servicios de Salud o su delegado quien lo presidirá | Dr. Nelson Johann Ulloa Calvo |
Asesor Juridico | Dra. Boris Almeiro Cruz |
Un médico representante de las especialidades medicas de la Institución | Dr. Julio Alberto Velandia |
Inteventor Educación Médica | Dra. Edna Jimena Holguin |
Líder Proyecto de Epidemiología y Comite de Infecciones | Dra. Nubia Zea Cuadrado |
Médico Epidemíologa de Calidad | Dra. Clara Milena Niño Castillo |
Invitados: Comité de Ética del HSRT | Dra. Claudia Yaneth Garzon Camargo |
Invitada: Hospital Universitario | Dra. Diana Lisbeth Vargas Gonzalez |
Teniendo en cuenta la necesidad creciente de dar respuesta a diferentes preguntas en el ámbito clínico respecto al comportamiento epidemiológico de las enfermedades, las repuestas terapéuticas, la intervención en el cuidado, las publicaciones recientes y el propósito de la institución de fomentar la investigación, se abre esta ventana para publicar los trabajos realizados en la ESE Hospital San Rafael Tunja, como respuesta al reconocimiento al esfuerzo de docentes y estudiantes por fortalecer el desarrollo de proyectos de investigación, revisiones de caso y la escritura de artículos.
Encefalitis Autoinmune por anticuerpos contra el receptor N-metil-D-asparto
Neumatosis Intestinal un hallazgo Intraoperacional
Lesión hepática inducida por el uso del pregabalina
Trombo Mural en el Cayado Aórtico
Ureterocele Izquierdo Con Litiasis Gigante en el Adulto
Schwannoma en un mienbro Inferior
En seguida se encuentran los formatos necesarios para la radicación de un proyecto de investigación en la E.S.E. Hospital San Rafael Tunja, estos documentos deben entregarse impresos diligenciados y adjuntos al proyecto en el momento de radicacion del proyecto en la oficina de gestión Academica, de lo contrario de NO se recibirá ninguna aplicación.
Lider del grupo:
Esperanza Vargas Malaver |
Enfermera Universidad Pedagógica y Tecnologica de Colombia |
Magister estudios políticos Pontificia Universidad Javeriana |
Contacto: edmedica@hospitalsanrafaeltunja.gov.co |
Segundo Lider:
Jesus Guillermo Gañan Vasga |
Médico General |
Universidad de Ciencias Aplicadas y Ambientales |
Contacto: jganan@udca.edu.co |
PAGINA EN COLCIENCIAS:
http://scienti.colciencias.gov.co:8080/gruplac/jsp/visualiza/visualizagr.jsp?nro=00000000016684
OBJETIVOS DEL GRUPO
1. Consolidar el grupo de investigación
2. Fortalecer en la institución, la investigación como en medio de reflexión, debate y creación deconocimiento que aporte a resoluciones de problemas en las áreas del ámbito clinico.
3. Generar impacto, en la comunidad cientifica con la labor del grupo de investigación mediante la publicación y dibulgación, relevante para la actualidad nacional.
4. Fortalecer las capacidades de los personales profecionales y en formación pertenecientes al grupo SALUD SAN RAFAEL en el ámbito de la investigación
PLAN DE TRABAJO
1. Desarrolo de un grupo interdisciplinario de profesionales en el área de la salud y afines, que se enfoquen en la resolución de problemas de salud relevantes para la población de la ciudad de Tunja y de Colombia.
2. Fomentar la investigación como un medio de reflexión, debate y creación de conocimientos que aporte a resoluciones de problemas en las areas del ámbito clínico.
3. Realizar actividades de docencia y extensión en la comunidad con compromiso social.
4. Fovorecer la interacción del grupo de investigación, con otros grupos de investihgación a nivel nacional e internacional.
5. Consecución de aportes públicos y privados para el desarrollo de proyectos de investigación.
6. Establecimiento de línea de investigacíon en metas de temas de neurociencias medicina interna, ginecóloga y obstetrica, cirugía salud pública y cuidados de enfermeria- gestión del cuidado y otras afines.
7. Generar estrategias para la publicación y divulgación de los proyectos realizados pñor el grupo.
RETOS
1. Lograr reconocimiento, clasificación en la categorización de COLCIENCIAS
2. Generar productos de publicación y divulgación cientifica.
3. Construcción de un centro de investigación en la E.S.E. Hospital Universitario San Rafael Tunja.
4. Garantizar la particiapación de jovenes investigadores.
VISÍON
Para el año 2020 convertiremos el grupo y a la E.S.E. Hospital Universitario San Rafael Tunja en una fuente solida de producción de publicaciones reconocida a nivel nacional, aportando a la solución de problemática clinica social y de salud publica en nuestro país. Siendo reconocidos por esto en COLCIENCIAS.
Si desea trabajar con nosotros por favor envia sus datos de propuesta de proyecto a los sguientes correos. jganan@udca.edu.co - cedumedica@hospitalsanrafel.gov.co
Debe enviar a los dos correos la información solicitada, recibirá propuesta al correo de donde remite la información.
Lineas de Investigación:
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